Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Nabywania Nieruchomości
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Nabywania Nieruchomości, który będzie odpowiedzialny za koordynację i zarządzanie procesami związanymi z pozyskiwaniem gruntów i nieruchomości dla naszej firmy. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z właścicielami nieruchomości, agencjami rządowymi, prawnikami oraz zespołami wewnętrznymi, aby zapewnić skuteczne i terminowe nabycie niezbędnych terenów pod inwestycje i rozwój. Do głównych zadań należy prowadzenie negocjacji, przygotowywanie dokumentacji, analiza prawna i finansowa ofert oraz monitorowanie zgodności z obowiązującymi przepisami. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w branży nieruchomości, umiejętności negocjacyjne oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. Wymagana jest także znajomość lokalnych przepisów dotyczących nieruchomości oraz zdolność do efektywnej współpracy z różnorodnymi interesariuszami. Oferujemy stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju zawodowego w renomowanej firmie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Prowadzenie negocjacji z właścicielami nieruchomości i przedstawicielami władz lokalnych.
- Analiza i ocena ofert dotyczących zakupu gruntów i nieruchomości.
- Koordynacja procesu nabywania nieruchomości, w tym przygotowywanie umów i dokumentacji prawnej.
- Współpraca z zespołami prawnymi, finansowymi oraz technicznymi w celu zapewnienia zgodności transakcji.
- Monitorowanie rynku nieruchomości oraz identyfikacja potencjalnych terenów pod inwestycje.
- Zarządzanie budżetem i harmonogramem związanym z procesem nabywania gruntów.
- Raportowanie postępów i wyników do wyższej kadry zarządzającej.
- Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami prawa i regulacjami.
- Budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z interesariuszami zewnętrznymi i wewnętrznymi.
- Udział w przygotowywaniu strategii rozwoju nieruchomości firmy.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży nieruchomości lub zarządzania gruntami.
- Znajomość prawa nieruchomości oraz procedur administracyjnych związanych z nabywaniem gruntów.
- Umiejętność prowadzenia negocjacji i rozwiązywania konfliktów.
- Doskonałe zdolności komunikacyjne i interpersonalne.
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie nieruchomościami, prawo, ekonomia.
- Znajomość lokalnego rynku nieruchomości i trendów inwestycyjnych.
- Umiejętność pracy pod presją czasu i zarządzania wieloma projektami jednocześnie.
- Dobra organizacja pracy i samodzielność.
- Znajomość obsługi pakietu MS Office oraz systemów zarządzania nieruchomościami.
- Prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w nabywaniu gruntów lub nieruchomości?
- Jakie metody negocjacji uważasz za najskuteczniejsze w kontaktach z właścicielami nieruchomości?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami konfliktowymi podczas procesu nabywania nieruchomości?
- Czy masz doświadczenie w pracy z dokumentacją prawną dotyczącą nieruchomości?
- Jakie znasz przepisy prawa dotyczące nabywania gruntów?
- Jak organizujesz swój czas podczas prowadzenia wielu projektów jednocześnie?
- Czy posiadasz doświadczenie w pracy z zespołami wielofunkcyjnymi?
- Jakie narzędzia i systemy wspierające zarządzanie nieruchomościami znasz?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe na tym stanowisku?
- Czy jesteś gotów do częstych podróży służbowych?
